×

Επικοινωνία

×

ΕΡΓΑΤΙΚΑ

Υπολογισμός ημερών άδειας εργαζόμενου

Ερώτηση 3300
18.05.26

Παρακαλώ για σύστημα πενθήμερης εργασίας και ανάλογα την προϋπηρεσία και την ημερομηνία πρόσληψης σε νέο εργοδότη, πόσες ημέρες δικαιούται ένας εργαζόμενος; Παρακαλώ να διευκρινιστούν οι ημέρες κατά τον 1ο χρόνο εργασίας, 2ο και 3ο και άνω και αναλογικά σύμφωνα με την ανεξάρτητη προϋπηρεσία σε εργοδότη σχετικά με 25 ημέρες άδεια και 26 ημέρες άδεια.

Κατηγορία: 

Ασφάλιση συγγενή πρώτου βαθμού

Ερώτηση 3288
06.05.26

Έχω ατομική επιχείρηση καντίνα. Μητέρα μπορεί να έχει τον γιο της ανασφάλιστο ως συγγενή πρώτου βαθμού; Αν ισχύει ότι μπορεί να τον έχει ανασφάλιστο και θέλει προαιρετικά να τον ασφαλίσει, πρέπει με πλήρη απασχόληση ή μπορεί και με μερική και με εκ περιτροπής σύμβαση;


Πωλητής που μεταφέρει και αγαθά στους πελάτες με επαγγελματικό αυτοκίνητο

Ερώτηση 3287
06.05.26

Εμπορική επιχείρηση (εμπορία ζωοτροφών/δημητριακών – εμπορία τροφών για κατοικίδια).έχει ασφαλισμένο πωλητή ο οποίος οδηγεί το επαγγελματικό αυτοκίνητο και μεταφέρει π.χ. πέντε σακίδια ζωοτροφές, πώληση σε πελάτη με επίσημο φορολογικό παραστατικό. Κατά την μεταφορά των εμπορευμάτων στον πελάτη σε ενδεχόμενο έλεγχο υπάρχει πρόβλημα λόγω της ειδικότητας του ως πωλητή και όχι ως οδηγού;


Ταύτιση κωδικών ΣΕΠΕ/ΔΥΠΑ με κωδικούς ΕΦΚΑ

Ερώτηση 3283
28.04.26

Σε επιχείρηση λιανικού εμπορίου απασχολείται εργαζόμενος με καθήκοντα Area Manager, ο οποίος επιβλέπει τα καταστήματα του δικτύου, πραγματοποιεί επαγγελματικά ταξίδια και παρέχει εκπαίδευση στο προσωπικό πωλήσεων. Ο εργαζόμενος έχει δηλωθεί στο ΣΕΠΕ/ΔΥΠΑ με κωδικό ειδικότητας 121024.

Το ερώτημα είναι το εξής: Αν ο αντίστοιχος κωδικός ειδικότητας στον ΕΦΚΑ πρέπει να ταυτίζεται με τον δηλωθέντα στο ΣΕΠΕ/ΔΥΠΑ ή αν είναι επιτρεπτό να χρησιμοποιηθεί διαφορετικός κωδικός, όπως ο 532030, δεδομένου ότι κατά την παρουσία του στα καταστήματα ασκεί κυρίως καθήκοντα πωλήσεων.


10ωρη ημερήσια απασχόληση σε επιχείρηση ενοικίασης οχημάτων κατά την τουριστική περίοδο

Ερώτηση 3277
28.04.26

Τουριστική επιχείρηση στο χώρο ενοικίασης οχημάτων χωρίς οδηγό, επιθυμεί να διερευνήσει τη δυνατότητα 10ωρης ημερήσιας απασχόλησης μέρους του προσωπικού της για το διάστημα 01.04.2026 έως 31.10.2026, κατόπιν σχετικού αιτήματος των ίδιων των εργαζομένων για την αύξηση των αποδοχών τους. Επιτρέπεται και εάν ναι κάτω από ποιες προϋποθέσεις;

Κατηγορία: 

Παράλληλη απασχόληση στον ίδιο εργοδότη τόσο ως μισθωτός όσο και με ΤΠΥ (μπλοκάκι)

Ερώτηση 3268
17.04.26

Μπορεί ένας εργαζόμενος να προσληφθεί σε κάποιον εργοδότη ως ιδιωτικός υπάλληλος και παράλληλα στον ίδιο εργοδότη να έχει και έξτρα αμοιβή με μπλοκάκι, ΤΠΥ;


Ασφάλιση βοσκού αορίστου χρόνου σε ατομική κτηνοτροφική εκμετάλλευση

Ερώτηση 3262
09.04.26

Ατομική επιχείρηση κτηνοτροφικής εκμετάλλευσης θα προσλάβει με μερική απασχόληση για αόριστο χρόνο εργάτη γης ως βοσκό.(Πενθήμερη υπαίθρια βοσκή αιγοπροβάτων).

1.Ισχύει αποκλειστική ασφάλιση με εργόσημο (τ.ΟΓΑ) ή απαιτείται δήλωση ΕΡΓΑΝΗ + ΑΠΔ ως μισθωτός.

2. Αν επιβεβαιωθεί εργόσημο: Απαιτείται Γνωστοποίηση σε ΕΡΓΑΝΗ με χειρόγραφο τρόπο ή ηλεκτρονικά;

3. Επειδή δεν έχω καταλάβει το θέμα ασφάλισης εργατών γης, με ποιες ακριβώς διατάξεις εξαιρούνται από την υποχρεωτική αμοιβή με εργόσημο και υπάγονται στην ασφάλιση μισθωτών e-ΕΦΚΑ (τ. ΙΚΑ-ΕΤΑΜ) με μηνιαίες ΑΠΔ;


Άδεια μετάγγισης αίματος

Ερώτηση 3263
08.04.26

 

Εργαζόμενος γεννημένος το 2002 με θέματα μετάγγισης προσλαμβάνεται για πρώτη φορά από επιχείρηση στις 18.6.2025. Από πότε ισχύει η άδεια μετάγγισης και πως αμείβεται;

Κατηγορία: 

Αποδοχές σε περίπτωση οικειοθελούς αποχώρησης

Ερώτηση 3248
18.03.26

Εργαζόμενος προσλήφθηκε σε επιχείρηση 17/09/2024 με πλήρη απασχόληση.

Έκανε οικειοθελή αποχώρηση στις 12/03/2026. Μέσα στο 2026 πηρέ εφτά (7) ημέρες κανονική άδεια. Αρά δικαιούται άλλες 18 ημέρες; Εκτός από τις κανονικές αποδοχές του Μαρτίου (μέχρι 12/03/2026) τι άλλο δικαιούται; Δικαιούται Δώρο Πάσχα, επίδομα αδείας και αποζημίωση αδείας για τις 18 μέρες; Το Δώρο Χριστουγέννων είναι από 01/05;

Κατηγορία: 

Πεδίο "Αριθμός ημερών δικαιούμενης αδείας" (ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ)

Ερώτηση 3243
15.03.26

Κατά τη δήλωση αδειών που πάρθηκαν το προηγούμενο μήνα και τις δηλώνουμε τον επόμενο μήνα έως τις 10 του μηνός, στο πεδίο "Αριθμός ημερών δικαιούμενης αδείας" τι συμπληρώνουμε; Γιατί, για παράδειγμα, αν έχω έναν εργαζόμενο με αορίστου χρόνου σύμβαση και κανονικά για όλο το 2026 δικαιούται 25 μέρες άδεια και συμπληρώσω το πεδίο αυτό με 25, πώς ξέρω ότι ο εργαζόμενος δεν αποχωρεί για παράδειγμα αύριο από την επιχείρηση; Σε τέτοια περίπτωση δεν θα ήταν 25 οι μέρες, αλλά αναλογία;

Κατηγορία: 

Σελίδες